倫理志向についての米国での研究結果※で、ファミリーのビジネスへの参加度合いが高いほど、倫理志向が高まり、業績が良くなることが検証されました。
特に興味深いのは、持ち株比率よりも、
・多世代のファミリーメンバーが参加していること
・ファミリーの価値観に一貫性があること
これが倫理志向、ひいては業績に強く関係するという点です。
ファミリー性（ファミリネス）が強いビジネスを作る、ということがここでも証明されています。
ちなみに、「ファミリーのオーナーシップとコントロールのレベルが高いほど、倫理志向が高まる」という仮説（昨日のブログの仮説１a）は、ファミリーの持ち株比率は、倫理志向とは反比例するという結果です。他の研究で「持ち株比率が高すぎても、低すぎても業績は良くならない、ファミリーの持ち株比率60～80％の時に最も業績が良い」というものがありますが、この仮説もこの調査結果と関係があるようにも思えます。
※Examining the Relation Between Ethical and Financial Performance in Family Firms, Ernest H. O’Bolye Jr., Mattew W. Rutherford and Jeffrey M. Pollack 2010
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